? ? ? ?日前，經(jīng)湖北省職稱改革工作領(lǐng)導小組授權(quán)、湖北省人社廳簽批，華工科技成功獲得機械、電子信息兩專業(yè)高級職稱評審權(quán)，成為省內(nèi)首批獲得該權(quán)限的企業(yè)。

? ? ? ?為貫徹落實省委十一屆九次全會精神，實行更加積極、開放、有效的人才政策，省人社廳、省科技廳、省經(jīng)信廳、省政府國資委聯(lián)合出臺《關(guān)于推動符合條件的企業(yè)承接職稱評審權(quán)的通知》，大力推動承接本單位職稱自主評權(quán)及本行業(yè)職稱社會化評審權(quán)，旨在服務(wù)發(fā)展人才、科學評價人才、以用為本，用好用活人才，發(fā)揮企業(yè)的專業(yè)優(yōu)勢完善職稱評審體系和標準。

? ? ? ?華工科技作為湖北省本土企業(yè)，經(jīng)過多年發(fā)展積累，在研發(fā)平臺建設(shè)、技術(shù)創(chuàng)新，人才引進培養(yǎng)等方面均有較好基礎(chǔ)。公司秉持“企業(yè)前途在創(chuàng)新，創(chuàng)新關(guān)鍵在投入，投入重點是人才”的理念，近年來，大力實施“獵鷹計劃”，先后引進了11位國家級高層次人才，30余位省、市、區(qū)級高層次人才；擁有湖北省高技能人才培訓基地資質(zhì)，多位省市技能專家，創(chuàng)造了50余項國內(nèi)首臺（套）設(shè)備，三次榮獲國家科技進步獎。突出“專精特新”戰(zhàn)略產(chǎn)品方向，建立了“高端引領(lǐng)、整體開發(fā)、重點突出”的人才體系，致力打造與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的人才梯隊。

? ? ? ?未來，華工科技有信心、有能力使用好職稱自主評審權(quán)，堅持“創(chuàng)新至上”，打造高素質(zhì)人才集聚高地，保障評審工作的嚴肅性。努力培養(yǎng)人才，用好人才，拉長創(chuàng)新長板，催生更多的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新方向。在時機成熟時，由企業(yè)內(nèi)部向外，推動本行業(yè)職稱社會化評審權(quán)發(fā)展，為制造強國戰(zhàn)略、人才強國戰(zhàn)略貢獻自身的力量。